Inspecții ITM Olt la unități de cazare și alimentație
În perioada 12 – 16 ianuarie 2026, Inspectoratul Teritorial de Muncă Olt a desfășurat o campanie națională pentru identificarea și combaterea muncii nedeclarate, verificând conformitatea cu legislația în domeniul securității și sănătății în muncă. Campania s-a concentrat asupra angajatorilor din domeniile hotelurilor, unităților de cazare și restaurantelor.
Controale și neconformități
În cadrul campaniei, au fost efectuate 24 de controale în domeniul relațiilor de muncă, constatându-se 24 de neconformități. Ca urmare, au fost dispuse măsuri de remediere, iar o amendă în valoare de 15.000 lei a fost aplicată pentru neînregistrarea în noua platformă Reges-Online până la data limită de 31.12.2025.
Deficiențe în relațiile de muncă
Printre cele mai frecvente deficiențe constatate se numără:
- Necompletarea și netransmiterea în registru a tuturor elementelor contractelor individuale de muncă active;
- Completarea cu date eronate a registrului general de evidență a salariaților;
- Neacordarea unui salariu de bază lunar brut mai mare decât salariul minim brut pe țară pentru salariații cu peste 24 de luni lucrate în cadrul societății;
- Nerepartizarea programului de lucru pentru salariații cu timp parțial.
Controale în domeniul securității și sănătății în muncă
În ceea ce privește securitatea și sănătatea în muncă, au fost efectuate 26 de controale, fiind constatate 32 de neconformități. Au fost aplicate 28 de avertismente și au fost dispuse măsuri de remediere.
Deficiențe în securitatea și sănătatea în muncă
Cele mai comune deficiențe în acest domeniu includ:
- Evaluarea incompletă a riscurilor de securitate și sănătate în muncă;
- Instruirea necorespunzătoare a angajaților;
- Neverificarea periodică a echipamentelor de muncă.
Concluzie
Campania ITM Olt a evidențiat numeroase neconformități în unitățile de cazare și alimentație, subliniind necesitatea respectării stricte a legislației muncii pentru asigurarea unui mediu de lucru sigur și legal.