Inițiativa Ministerului Dezvoltării pentru Reducerea Cheltuielilor Administrative
Ministerul Dezvoltării a lansat un proiect de ordonanță de urgență, publicat în transparență decizională pe 18 februarie, care vizează diminuarea cheltuielilor din administrația publică. Proiectul include tăieri de posturi, limitarea cheltuielilor de personal și măsuri menite să crească veniturile autorităților locale. Această inițiativă face parte din strategia Guvernului de a reduce deficitul bugetar și de a eficientiza administrația publică atât la nivel local, cât și central.
Reducerea Cheltuielilor de Personal
Printre măsurile propuse se numără o reducere cu 30% a numărului maxim de posturi aprobate în administrația publică locală, ceea ce ar putea conduce la o scădere de aproximativ 10% a posturilor ocupate la nivel național. De asemenea, se preconizează o reducere de 10% a cheltuielilor de personal în administrația publică centrală. Excepții de la aceste reduceri vor fi făcute pentru sistemele de învățământ și cultură, spitale, servicii de ambulanță, precum și pentru domeniile de apărare, ordine publică și securitate națională.
Proiectul prevede, de asemenea, reducerea a 6.102 posturi de consilieri personali, contribuind astfel la diminuarea cheltuielilor administrative.
Cresterea Veniturilor Locale
Inițiativa include măsuri pentru creșterea veniturilor bugetelor locale, cum ar fi extinderea bazei de impozitare pentru clădiri, terenuri și mijloace de transport. Printre aceste măsuri se numără majorarea cu 100% a impozitului pentru clădirile construite fără autorizație pe o perioadă de cinci ani și publicarea listelor contribuabililor fără restanțe pentru a stimula conformarea voluntară la plata taxelor. Începând cu 2026, se va extinde executarea silită asupra anumitor venituri, precum indemnizațiile asistenților personali.
Eficientizarea Administrației Publice
Proiectul prevede măsuri de reorganizare administrativă și simplificare a procedurilor, inclusiv reguli mai flexibile pentru inventarierea, transferul sau închirierea bunurilor statului. Se propun evaluări multianuale ale funcționarilor publici, bazate pe competențe, precum și rotația obligatorie pentru funcții sensibile, pentru a reduce riscul politizării și a crește eficiența administrativă. De asemenea, se va permite ca un funcționar public să lucreze cu timp parțial în două autorități diferite, pentru o utilizare mai eficientă a resurselor umane.
Mai Multă Autonomie pentru Autoritățile Locale
Proiectul acordă autorităților locale atribuții suplimentare, inclusiv un rol decizional mai mare în activitățile de jocuri de noroc la nivel local și introducerea unor taxe suplimentare. Se propune înființarea unui Fond de Regenerare Locală, care ar putea reprezenta până la 5% din veniturile locale, destinat proiectelor de dezvoltare.
Concluzie
Inițiativa Ministerului Dezvoltării reflectă un efort ambițios de reformă administrativă și fiscală, având potențialul de a eficientiza cheltuielile publice și de a asigura sustenabilitatea financiară a autorităților locale pe termen lung.