Reforma sistemului de pensii militare
Guvernul analizează o reformă semnificativă a pensiilor militare, vizând introducerea a două praguri de vârstă pentru pensionare: 60 și 65 de ani. Această măsură este discutată în contextul presiunilor financiare asupra bugetului de stat.
Impactul pensionărilor masive
Ministrul Apărării, Radu Miruță, a avertizat că o ieșire simultană la pensie a unui număr mare de militari ar putea duce la un dezechilibru financiar major pentru minister. El a explicat că, de exemplu, dacă 4000 de militari se pensionează, Ministerul Apărării va avea cheltuieli duble: va plăti pensii pentru aceștia și va trebui să angajeze alți 4000 de oameni pentru a-i înlocui.
Tendința militarilor de a rămâne activi
Radu Miruță a menționat că aproximativ 75% dintre cadrele care pot ieși la pensie aleg să rămână în activitate, chiar și fără stimulente financiare suplimentare. El a subliniat că nu se dorește forțarea retragerii militarilor, iar această alegere demonstrează că mulți consideră mai avantajos să rămână în sistem.
Posibilitatea majorării soldelor
Pe lângă discuțiile despre vârsta de pensionare, Ministerul Apărării ia în considerare și majorarea soldelor. Această măsură ar putea face profesia militară mai atractivă pentru tineret și ar contribui la menținerea personalului în activitate.
Oficialii cred că o salarizare mai competitivă ar putea reduce presiunea asupra sistemului de pensii militare și ar ajuta la stabilitatea resurselor umane din armată.
În concluzie, reformele propuse de Guvern pot influența semnificativ structura și stabilitatea sistemului de apărare, având în vedere atât gestionarea costurilor, cât și atragerea și menținerea personalului militar.