Transformări în sistemul de integrare a persoanelor cu dizabilități
Ministrul Muncii a anunțat reformarea sistemului de evaluare pentru încadrarea în grad de handicap, subliniind că aceste schimbări vor viza în mod direct persoanele cu dizabilități care necesită sprijin adecvat din partea statului. Potrivit ministrului, sistemul actual a fost afectat de abuzuri și fraude, unde unii au obținut grade de handicap fără a avea nevoie, în timp ce alții, cu probleme reale, s-au confruntat cu birocrația și evaluări inegale.
Problemele sistemului actual
Ministrul a evidențiat că aceste nereguli au slăbit încrederea publicului în instituțiile statului și au îngreunat accesul la resurse pentru adevărații beneficiari. În curând, Ministerul Muncii va publica noile criterii și metodologia de încadrare în grad de handicap, menite să limiteze abuzurile și să protejeze resursele statului. Controalele anterioare au relevat diverse tipologii de fraude, iar pentru acestea au fost dispuse măsuri de remediere și reverificări suplimentare, însă sistemul actual este considerat a permite încă fraude.
Documentația necesară și abuzurile constatate
Ministrul a semnalat că există numeroase cazuri în care lipsesc cererile de evaluare complexă, documentele de identitate, referatele și scrisorile medicale. Au fost identificate situații în care s-au folosit parafe falsificate, iar o proporție semnificativă din dosarele verificate nu respectau criteriile de încadrare în grad de handicap. Unele cazuri au fost raportate organelor de cercetare penală, iar în multe dosare nu existau documente medicale care să susțină deciziile de încadrare. Noile criterii și metodologia propusă vor contribui la diminuarea acestor probleme și vor asigura o utilizare corespunzătoare a resurselor publice.
Concluzie
Reformele anunțate de Ministerul Muncii au potențialul de a îmbunătăți semnificativ sistemul de integrare a persoanelor cu dizabilități, asigurând astfel un sprijin corect și eficient pentru cei care au cu adevărat nevoie de ajutor.